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淋川中学教师中高级职评优推评分表
发布时间:2014-6-6  阅读次数:1548  字体大小: 【】 【】【
淋川中学教师中高级职评优推评分表
                                                                                   姓名                 学科
序号 项目 评分细则 自评 组评
1 普通话(2分) 提高一个档次得2分。    
2 任教年限(5分) 任教满基本年限得1分(评中级满7年,评高级满12年),每超1年再加1分。(全日制本科毕业生任教的基本年限相应减2年)    
3 任教年级(5分) 从2005年9月起,担任九年级任课教师,每任教一年加1分    
4 任现职年限(5分) 任现职满基本年限得1分(任二级满4年,任中级满5年),每超一年加1分。    
5 理论考试(5分) 可评中级、高级期间参加局组织的职评理论考试,每次加1分(08年开始计算)    
6 指导师(5分) 指导1人次得2分,指导师情况必须由教务处或教科处提供证明,并与考核表中记录相一致。    
7 公开课(5分) 温岭市级或教研区一次得3分,校际一次得2分,校级一次得1分。(含主题班会公开课)    
8 年度考核(13分) 每年优秀得2分,连续两年优秀得6分,连续三年优秀得10分,连续四年优秀得13分。    
9 荣誉(13分) 温岭市级优秀、先进、骨干教师、教学能手得8分,温岭市级教学业务大比武、优质课评比及其它代表学校参赛获一等奖8分,二等奖6分,三等奖4分,温岭市级文化课竞赛辅导老师按以上等级折半计算(多人获奖按最高计算),技能课竞赛辅导老师按文化课等级折半计算。温岭市级各类组织奖得6分,每上一个等级加2分。镇先进教育工作者及各类组织奖4分,校优秀班集体得3分,校先进工作者3分。    
10 课题(12分) 台州市级以上立项课题已结题的,负责人10分,成员4分。台州市级立项课题已结题的,负责人8分,成员3分.温岭市级立项课题已结题的,负责人6分,成员2分,未结题的减半。    
11 论文、案例(15分) 台州市级论文一等奖1篇12分,二等奖1篇8分,三等奖1篇6分,台州市级交流4分。温岭市级论文一等奖1篇8分,二等奖一篇5分,三等奖一篇3分,鼓励奖一篇或交流奖一篇2分,校级论文得1分(从07学年开始,学校要求交到各处室为准),台州市级以上向前提一级。在国内公开发行的刊物上发表教育教学论文1篇6分。台州市级案例一等奖1篇得8分,二等奖1篇得6分,三等奖1篇得4分。温岭市级案例一等奖一篇得6分,二等奖一篇得4分,三等奖一篇得3分,鼓励奖一篇得2分。校级案例得1分(从07学年开始,以学校要求上交各处室为准)。其它论著类:台州市级一等奖一篇得6分,二等奖一篇得4分,三等奖一篇得3分,鼓励奖一篇得2分;温岭市级一等奖一篇得4分,二等奖一篇得3分,三等奖一篇得2分,鼓励奖一篇得1分。台州市级以上必须是第一作者,第二作者1/4。    
12 行政人员、班主任、处室职员、大队辅导员、教研组长及德育导师(15分) 行政人员、班主任每年得4分,处室职员、大队辅导员、教研组长每年得3分,副班主任每年得2分,德育导师每年得1分,温岭市级优秀班主任加8分,校优秀班主任加3分。    
13 职评领导小组评分(30分) 工作态度,工作业绩.(分18分、21分、24分、27分四档上下浮动)    
合计        
注:(1)参加优推的人员必须符合教育局文件规定的基本条件。
       (2)6—12项必须是任现职以来的业绩,必须与考核表中的记录相一致,每项可累计加分,加满为止。
       (3)在淋川中学任教未满2年的,不得参评。
       (4)最后按实得分值确认推荐人选.(实得分值=本表所得分值的50%+教育局其它规定的分值)
       (5)本制度从2010年1月开始执行。

  

2014职评优推评分表

  

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